强制休学行为侵犯了李毅同学的教育平等权。“从法律后果上看，这种侵权会影响受教育者的身心发展，将使一个家庭持续贫困，损害一个社会的公平、正义和全面进步，乃至国家的创新能力和核心竞争力。”
相关法制建设亟待跟进
“肝胆相照论坛”是一家关注并维护乙肝携带者正当合法权益的乙肝公益网站，负责人之一陆军在同网友的交流中，发现大学新生因为是乙肝病毒携带者而被强制休学的情况，在新疆、河北、云南、四川、山西等不少地方均有发生。
在为受害者依法维权的大量实践中，陆军深切地感受到：乙肝歧视作为一种近年来集中出现的社会现象，缺乏明确的专门法律予以规范，各个相关方也都没有成熟的行为模式来应对，使得这种现象无法有效地预防。
“而且，一旦歧视事件发生后，也无法有效地干预和援助，难以得到圆满解决。”陆军表示，乙肝携带者学生被强制休学现象，关键是相关法制建设要跟上，从全局上预防这种现象的发生。
作为全国政协常委、苏州大学教授朱永新认为，应在相关法律上，将“非歧视”原则具体化。他曾提出一项提案，建议对２００４年１２月实施的传染病防治法第十六条“任何单位和个人不得歧视传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人”，进行具体化。希望在《传染病防治法实施细则》中规定“乙肝表面抗原属于公民隐私权，不得入学时强制进行乙肝两对半和乙肝表面抗原检查，如违反本条款，应承担相应法律责任，由教育部门进行处罚”。
２００５年１月，新的《公务员录用体检通用标准》试行，将乙肝病原携带者判定为合格。王钊说：“这是一个好的迹象，也希望高校中早日消除不应有的乙肝歧视。”
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